為提高公司人力資源業務的工作效率，規范業務運作流程，增加業務辦理便捷性，同時降低企業人事管理成本，減輕員工事務工作上所花費的時間和精力，在公司領導的安排下，由肖平霞副總經理牽頭負責，人力資源部協調組織，在公司三樓會議室開展了針對新人力資源管理系統的操作培訓和講解，各分公司人力資源相關業務辦理人員參加了本次培訓。
肖總對本次系統培訓及下一步的具體工作提出了希望和要求，肖總指出，新人力資源系統的上線是無紙化辦公的必然趨勢，也代表著公司科技化、智慧化辦公的一步邁進和創新改革，希望大家能夠提高認識，認真學習，規范操作，確保新系統的上線取得實效，提升公司工作效能。
本次培訓采取系統展示和在線操作相結合的方式進行，培訓內容包括員工入職、離職、調動、薪酬、電子合同等常見人力資源業務的操作方法及流程。培訓過程中，全體員工認真聽講做好記錄，對有關疑問及時向工程師提出、請教，并對比新舊操作方式對系統提出建議和意見，現場進行了良好的溝通和交流。